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    企業文化

    誠信

    電建員工將“誠——誠實、信義、責任”方面的原則,作為我們制定企業決策,采取經營行為的指導準則。同時,電建還必須鼓勵我們的商業伙伴、供應商和其他利益相關方遵循同樣的道德規范和商業行為準則。一個成功的團隊和組織,決不是簡單的協同勞作,來自于電建全體員工對事業的追求。共同的學習探討自我的升華,是精神默契配合與智慧的積累,是團隊集體力量的凝結。

     

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